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HEAD DE ARQUITECTURA DE TI
En Niubiz, no solo trabajamos, creamos el futuro de las transacciones digitales. Somos artífices de la evolución, rompemos paradigmas y construimos relaciones de confianza para que la simplicidad, seguridad y conveniencia sean una realidad.
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¿Cuál será tu desafío?
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
Buscamos un/a HEAD DE ARQUITECTURA DE TI
¿Cuál será tu desafío?
- Asegurar la definición de lineamientos y estándares para las nuevas soluciones tecnológica, así como la gestión oportuna de las excepciones estableciendo acuerdos de remediación con los equipos responsables.
- Trabajar de manera transversal con los equipos de negocio, desarrollo, infraestructura y seguridad para garantizar que las decisiones tecnológicas respalden las necesidades operativas y estratégicas.
- Liderar y desarrollar al equipo de arquitectos de soluciones y arquitectos de tecnología, promoviendo una cultura de mejora continua y actualización constante en tecnologías y metodologías de arquitectura.
- Gestionar el portafolio de proyectos de arquitectura, priorizando iniciativas de alto impacto alineado a la visión y estrategia de TI.
- Evaluar y seleccionar tecnologías y proveedores clave que soporten la arquitectura de TI, garantizando una integración fluida y una evolución continua del ecosistema tecnológico.
- Identificar oportunidades de transformación tecnológica y liderar iniciativas de adopción de nuevas tecnologías alineadas a los objetivos estratégicos de la empresa.
- Definir y gobernar arquitecturas de integración basadas en datos, APIs, eventos y mensajería distribuida.
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
- Formación en Ingeniería de Sistemas, Informática, Industrial o carreras afines.
- Especialización/diplomado en Gestión de Tecnologías o MBA.
- Certificaciones o especializaciones de Solutions Architect y Devops Engineer en AWS.
- Sólidos conocimientos de servicios core de AWS (EC2, S3, RDS, Lambda, EKS, Direct Connect, API Gateway, SQS, Step Functions, CloudWath, IAM, etc.)
- Sólido manejo de integración de sistemas transaccionales de alta demanda mediante APIs, microservicios, arquitecturas orientadas a eventos (event-driven), computación en la nube, open banking y arquitecturas distribuidas.
- Familiarizado con metodologías, marcos y prácticas como Togaf, ITIL, Scrum, AWS WAF y BIAN.
- Un espacio donde tu autenticidad te permita encontrar pasión por lo que haces, en nuestro HUB Niubiz podrás co-crear proyectos y soluciones de alto impacto de manera voluntaria.
- La familia es lo más importante por eso brindamos licencias de maternidad y paternidad extendidas así como días libres para atender temas personales.
- Impulsamos el balance de vida y trabajo con horario híbrido y flexible, early friday permanente, día libre cumpleañero y tardes libres en cualquier momento del año.
- Somos aliados en el cuidado de las finanzas con préstamos sin intereses, tipo de cambio preferencial, préstamo de seguro vehicular.
- Potenciamos tu talento a través de certificaciones internacionales, descuentos en universidades, post grado y mucho más.
Postulaciones hasta
29 Nov 2025
SCRUM MASTER
scrum
En Niubiz,
no solo trabajamos, creamos el futuro de las transacciones
digitales. Somos artífices de la evolución, rompemos paradigmas y
construimos relaciones de confianza para que la simplicidad, seguridad y
conveniencia sean una realidad.
Buscamos un/a Scrum Master
¿Cuál será tu desafío? ·
¿Qué buscamos?
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con: ·
Buscamos un/a Scrum Master
¿Cuál será tu desafío? ·
- Exhibir el liderazgo de Lean Agile y promover las mejores prácticas. ·
- Facilitar todas las ceremonias y reuniones clave, como las reuniones diarias de seguimiento (daily), las reuniones de planificación de sprint, las revisiones de sprint y las retrospectivas, asegurando que estas reuniones se lleven a cabo de manera efectiva y se cumplan los objetivos establecidos.
- Facilitar todas las ceremonias y reuniones clave, como las reuniones diarias de seguimiento (daily), las reuniones de planificación de sprint, las revisiones de sprint y las retrospectivas, asegurando que estas reuniones se lleven a cabo de manera efectiva y se cumplan los objetivos establecidos.
- Impulsar la mejora continua del equipo y del proceso de Scrum en sí mismo, promoviendo la reflexión y la retrospectiva después de cada sprint, identificando oportunidades de mejora y facilitando la implementación de acciones correctivas.
- Apoyar al Product Owner para facilitar el progreso del equipo hacia el objetivo y liderar el esfuerzo del equipo en la mejora implacable.
¿Qué buscamos?
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con: ·
- Bachiller y/o título en ingeniería de sistemas, administración de empresas, ingeniería de software.
- Conocimiento de las metodologías DevOps (deseable).
- Conocimientos en Design Thinking (deseable).
- Certificación SAFe (deseable).
- Certificación Scrum Master (indispensable).
- 3 años de experiencia como Scrum Master en los sectores de banca, medios de pago o seguros.
- Un espacio donde tu autenticidad te permita encontrar pasión por lo que haces, en nuestro HUB Niubiz podrás co-crear proyectos y soluciones de alto impacto de manera voluntaria.
- La familia es lo más importante por eso brindamos licencias de maternidad y paternidad extendidas, así como días libres para atender temas personales.
- Impulsamos el balance de vida y trabajo con horario híbrido y flexible, early friday permanente, día libre cumpleañero y tardes libres en cualquier momento del año.
- Somos aliados en el cuidado de las finanzas con préstamos sin intereses, tipo de cambio preferencial, préstamo de seguro vehicular.
- Potenciamos tu talento a través de certificaciones internacionales, descuentos en universidades, post grado y mucho más.
Postulaciones hasta
31 Dic 2025
COORDINADOR DE MARCA Y RRSS
marca
marketing
redes sociales
¡Tu talento puede impulsar la evolución digital!
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¿Cuál será tu desafío?
Marca:
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
Vivir ToGetThere significa trabajar en un espacio donde la autenticidad, el respeto y reconocimiento nos impulsan a innovar y superar desafíos. Aquí, valoramos a cada persona más allá de su origen étnico, género, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad o condición económica.
¡Estamos listos para nuevos retos! Y tú, ¿te atreves a sumarte? Únete y sigamos #CreciendoJuntos
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¿Cuál será tu desafío?
Marca:
- Asegurar la correcta aplicación de la identidad visual y verbal de la marca en todos los puntos de contacto.
- Velar por la coherencia de la narrativa y los mensajes clave en campañas, contenidos y comunicaciones institucionales.
- Asegurar el plan de redes sociales alineado a los objetivos de comunicación y marketing cumpliendo el calendario editorial.
- Diseñar la estrategia de inversión digital y velar por la correcta ejecución y el logro de resultados.
- Coordinar la producción de contenido (gráfico, audiovisual y escrito) junto con agencias o equipos internos.
Eventos:
¿Qué buscamos?- Diseñar, planificar y coordinar eventos corporativos, institucionales y comerciales (presenciales, virtuales o híbridos).
- Garantizar la identidad y el propósito de marca, generando una experiencia alineada con los valores de la compañía.
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
- Formación universitaria en Ingenierías, Administración o Marketing.
- Experiencia diseñando y liderando estrategias de marketing digital de servicios.
- Diplomado en Marketing Digital
- Inglés y excel intermedio
- Un espacio donde tu autenticidad te permita encontrar pasión por lo que haces, en nuestro HUB Niubiz podrás co-crear proyectos y soluciones de alto impacto de manera voluntaria.
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- Somos aliados en el cuidado de las finanzas con préstamos sin intereses, tipo de cambio preferencial, préstamo de seguro vehicular.
- Potenciamos tu talento a través de certificaciones internacionales, descuentos en universidades, post grado y mucho más.
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Postulaciones hasta
28 Nov 2025
HEAD DE SEGURIDAD TI
¡Tu talento puede impulsar la evolución digital!
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¿Cuál será tu desafío?
- Controlar y asegurar el cumplimiento de Controles de PCI, DSS y auditorías internas o externas.
- Gestionar el servicio SOC y asegurar el cumplimiento de SLA y KPIS.
- Gestión y soporte a proyectos de Seguridad TI- Actualización Tecnológica (evaluación, planificación y ejecución).
- Definición de lineamientos (políticas) y procedimientos de Seguridad TI para la organización basadas en las políticas de seguridad de información y control de ejecución de los mismos.
- Identificar, analizar, evaluar y mitigar los riesgos de Seguridad con una adecuada y constante evaluación de nivel de madurez de seguridad TI.
- Gestionar en conjunto con las áreas de operaciones Cloud y OnPremise, la ejecución de flujos de control de seguridad TI.
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
- Formación en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Informática u otras carreras profesionales afines.
- Experiencia en Seguridad TI.
- Experiencia mínima de 2 años liderando equipos.
- Experiencia en liderazgo de implementación de Servicios SOC.
- Certificación deseable en ISO-31000.
- Conocimiento en Data Security Standard PCI DSS.
- Power BI intermedio.
- SQL Intermedio.
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Postulaciones hasta
31 Dic 2025
ANALISTA SENIOR DE HR DATA ANALYTICS
analytics
data
¡Tu talento puede impulsar la evolución digital!
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¿Cuál será tu desafío?
- Diseñar, consolidar y gestionar modelos de data integrada de Capital Humano (engagement, desempeño, rotación, compensaciones, etc.) con data de negocio.
- Desarrollar dashboards y reportes que permitan visualizar indicadores clave de talento (KPI & KRI) y correlacionarlos con resultados del negocio.
- Identificar patrones predictivos sobre fuga de talento, performance, productividad y otros indicadores estratégicos del negocio.
- Generar insights accionables que orienten decisiones de inversión en talento, rediseños organizacionales, planes de sucesión y eficiencia operacional.
- Colaborar con otras áreas para enriquecer modelos analíticos y construir un mindset data-driven.
- Explorar nuevas fuentes de información (encuestas, feedback en tiempo real, datos de plataformas digitales) para enriquecer la comprensión de la experiencia de colaborador.
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
- Formación en Administración, Ingenierías u otras carreras profesionales afines.
- Experiencia en roles de HR Analytics, People Insights, BI o Data Science con foco en talento y organizaciones.
- Experiencia en análisis de datos, modelado predictivo y correlacional
- Excel, Power BI y SQL a nivel avanzado
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28 Nov 2025
TECH OWNER DISPONIBILIDAD AWS
¡Tu talento puede impulsar la evolución digital!
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Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
Vivir ToGetThere significa trabajar en un espacio donde la autenticidad, el respeto y reconocimiento nos impulsan a innovar y superar desafíos. Aquí, valoramos a cada persona más allá de su origen étnico, género, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad o condición económica.
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¿Cuál será tu desafío?
- Implementar las plataformas y software base según los requerimientos y plazos establecidos en los proyectos de implementación cloud de las plataforma.
- Implementar y gestionar procesos de mejora en la operación en el ámbito de excelencia operativa.
- Evaluar y comunicar los riesgos durante la ejecución de los proyectos de implementación cloud y atender procesos de auditoria.
- Gestionar la comunicación con los usuarios finales y traducir sus requerimientos en acciones sobre la plataforma cloud.
- Ejecutar proyectos de mejora continua, optimizaciones y automatización.
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
- Formación en Ingenierías u otras carreras profesionales de tecnología.
- Experiencia en proyectos de diseño o implementación de plataformas cloud en AWS.
- Conocimiento en lenguajes de programación (de preferencia Java).
Conocimiento de otras plataformas cloud (Azure o Google Cloud Platform). - Experiencia como Especialista Cloud o Administrador Cloud (AWS de preferencia)
- Un espacio donde tu autenticidad te permita encontrar pasión por lo que haces, en nuestro HUB Niubiz podrás co-crear proyectos y soluciones de alto impacto de manera voluntaria.
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Postulaciones hasta
28 Nov 2025
ANALISTA DE SOLUCIONES DE AUTORIZACION Y FRAUDE
fraudes
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¿Cuál será tu desafío?
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
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¡Estamos listos para nuevos retos! Y tú, ¿te atreves a sumarte? Únete y sigamos #CreciendoJuntos
En Niubiz, no solo trabajamos, creamos el futuro de las transacciones digitales. Somos artífices de la evolución, rompemos paradigmas y construimos relaciones de confianza para que la simplicidad, seguridad y conveniencia sean una realidad.
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¿Cuál será tu desafío?
- Fortalecer el relacionamiento con clientes corporativos e instituciones financieras, buscando un equilibrio entre conversión y riesgo.
- Participar en el diseño de soluciones que fortalezcan y mantengan vigente la propuesta de valor de prevención de fraudes y que atiendan necesidades entre nuestros clientes.
- Buscar nuevos nichos de mercado y/o oportunidades para desarrollar proyectos que generen ingresos adicionales a la compañía.
- Identificar y gestionar acciones con los stakeholders para mejorar los niveles de fraude y aprobación
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
- Formación en Ingenierías u otras carreras profesionales.
- Experiencia en Product Management, Medios de Pagos, Sector Financiero, Ecommerce y nuevas tecnologías
- Excel avanzado
- Power Bi intermedio
- Power Automate intermedio.
- Experiencia en funciones similares.
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- Somos aliados en el cuidado de las finanzas con préstamos sin intereses, tipo de cambio preferencial, préstamo de seguro vehicular.
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Vivir ToGetThere significa trabajar en un espacio donde la autenticidad, el respeto y reconocimiento nos impulsan a innovar y superar desafíos. Aquí, valoramos a cada persona más allá de su origen étnico, género, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad o condición económica.
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Postulaciones hasta
31 Dic 2025
ANALISTA DATA SCIENTIST
data
¡Tu talento puede impulsar la evolución digital!
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¿Cuál será tu desafío?
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
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¿Cuál será tu desafío?
- Diseñar, construir y mantener modelos predictivos / segmentaciones, además de construir datasets analíticos enriquecidos.
- Extraer, transformar y analizar grandes volúmenes de datos desde diversas fuentes internas para generar insights que apoyen decisiones en producto, marketing y ventas.
- Identificar junto con stakeholders del negocio oportunidades comerciales mediante el análisis de datos y resultados de modelos.
- Evaluar nuevas fuentes de datos, técnicas de recolección y validar la calidad de los datos utilizados.
- Implementar reportes y procesos automatizados para monitorear el rendimiento de modelos y mantener la calidad del flujo de datos.
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
- Formación en Estadística, Informática o afines.
- Exce Avanzado
- Power BI Intermedio
- Python Avanzado
- SQL Avanzado
- Machine Learning avanzado.
- Experiencia en funciones similares.
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31 Dic 2025
TECH LEAD QR
aws
¡Tu talento puede impulsar la evolución digital!
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Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
Vivir ToGetThere significa trabajar en un espacio donde la autenticidad, el respeto y reconocimiento nos impulsan a innovar y superar desafíos. Aquí, valoramos a cada persona más allá de su origen étnico, género, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad o condición económica.
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¿Cuál será tu desafío?
- Desarrollar aplicaciones dentro de soluciones contenerizadas en AWS con el objetivos de generar nuevas soluciones.
- Garantizar que todo el código fuente que se genere cumpla con los estándares y buenas prácticas de ingeniería de software
- Garantizar que los artefactos obtenidos durante el desarrollo coinciden con los requerimientos del proyecto y que están preparados para ser ejecutados satisfactoriamente en ambientes productivos "
- Liderar equipos técnicos y funcionales comunicándose de manera efectiva de manera verbal y escrita para sustentar sus planteamientos y recomendaciones,
- Revisar y sugerir cambios en la arquitectura de componentes y adopción de frameworks o librerías.
- Liderar equipo de desarrollo de acuerdo con los requerimientos del negocio y basados en las buenas prácticas de desarrollo de software
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
- Estudios concluidos en Ingeniería de Sistemas/Electrónica/Informática o afines.
- Conocimientos en programación.
- Inglés intermedio
- Conocimientos en metodologías ágiles
- Experiencia con Java 21 (RxJava), Angular 14+, Kubernetes, Terraform, Bitbucket.
- Experiencia con Microservicios (Orquestación de procesos y coreografía).
- Experiencia trabajando con Kafka (Event Driven Architecture, Streams, Batch).
- Experiencia con AWS (API Gateway, EKS, MSK, DynamoDB, RDS, Lambda).
- Experiencia con DevOps, herramientas de integración continua y procesos de automatización.
- Sólidos conocimientos de patrones de diseño, SOLID, Cloud Native, twelve-factor.
- Experiencia trabajando en proyectos con alta transaccionalidad. (Backoffice, Billeteras digitales, pasarela de pagos, etc).
- Experiencia en liderazgo de equipos de tecnología al menos 2 años.
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31 Dic 2025
PRODUCT MANAGER OPEN FINANCE
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Vivir ToGetThere significa trabajar en un espacio donde la autenticidad, el respeto y reconocimiento nos impulsan a innovar y superar desafíos. Aquí, valoramos a cada persona más allá de su origen étnico, género, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad o condición económica.
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Buscamos un/a PRODUCT MANAGER OPEN FINANCE
¿Cuál será tu desafío?
- Asegurar que las prioridades definidas en los backlogs estén alineadas a la estrategia del negocio y Tribu.
- Dar visibilidad a la organización sobre su estrategia de negocio, plan y avance del mismo. Esto en línea a las tendencias del mercado y las prioridades de la organización.
- Asegurar el mapeo integral de los procesos de los productos a su cargo, así como el cumplimiento de los lineamientos de los reguladores internos y externos.
- Liderar el P&L de su negocio y hacer seguimiento continuo de OKRs y KPIs.
- Definir los OKR’s de sus squads de forma trimestral y conjunto con el Tribe Lead y alineados con los OKRs de la Tribu.
Personas que abracen la innovación sin complejos y además cuenten con:
- Formación en Ingeniería Industrial, Administración, Ingeniería de Sistemas y afines.
- Estudios de especialización relacionados a manejo de producto/ Metodologias Ágiles, Scrum.
- Experiencia en liderazgo de proyectos de alta transaccionalidad, QR, Instant Payments, P2P, Open Finance y afines.
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31 Dic 2025
PRACTICANTE DE MARKETING
marketing
Tu talento puede impulsar la evolución digital!
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Vivir ToGetThere significa trabajar en un espacio donde la autenticidad, el respeto y reconocimiento nos impulsan a innovar y superar desafíos. Aquí, valoramos a cada persona más allá de su origen étnico, género, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad o condición económica.
¡Estamos listos para nuevos retos! Y tú, ¿te atreves a sumarte? Únete y sigamos #CreciendoJuntos
En Niubiz, no solo trabajamos, creamos el futuro de las transacciones digitales. Somos artífices de la evolución, rompemos paradigmas y construimos relaciones de confianza para que la simplicidad, seguridad y conveniencia sean una realidad.
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¿Cuál será tu desafío?
- Apoyar en la ejecución del plan de marketing de las UN.
- Seguimiento y control del ppto del área.
- Elaboración de comunicaciones solicitadas por producto o segmentos dirigida a comercios.
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- Elaboración de reportes de seguimiento de acciones implementadas para las diferentes UN.
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- Estudios en Curso en Marketing, Administración o afines.
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Vivir ToGetThere significa trabajar en un espacio donde la autenticidad, el respeto y reconocimiento nos impulsan a innovar y superar desafíos. Aquí, valoramos a cada persona más allá de su origen étnico, género, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad o condición económica.
¡Estamos listos para nuevos retos! Y tú, ¿te atreves a sumarte? Únete y sigamos #CreciendoJuntos
Postulaciones hasta
31 Dic 2025